元同僚コンサルタントとの同窓会

2024年09月12日18:31更新Friends
今週2度目の飲み会〜の大垣人でございますぅ。
「暑気払い」って言ってたやつが9月開催。
といってもまだまだ暑いから意味・意義はそんなに薄れてないか。

以前プロジェクトご一緒した同僚コンサルとの集まり。
今宵は3名。

戦略ファームのアソシエイト・パートナー（49歳）
戦略ファームのディレクター（51歳）
そして大垣人（51歳）

という構成でした。

話題１：コンサル業界の若手について

やっぱり大量採用ってのが影響多いって。
優秀な人ももちろん多い反面、多くの若手に隠れて向いてない若手も。

日本語力が弱いよねって話には「こればかりは直らない」んだって。
そうかぁ、語彙力や文法力なんかは簡単には直らないかぁ。
ちょっと心当たりがあって（あちこちにたくさんですけど）。。。

話題２：健康とキャリアについて

家族や自分が病気になったりするターニングポイントがあるってこと。
まぁ年齢的にそうですよね。
なので、がむしゃらに働くってモードからのチェンジ。

どちらかというとどうやって働きやすい環境を整えるか。
働きやすいってのは時間的なバランス、収入的なバランス、労力的バランスから。
なかなか最適解を実現するのは難しいけど、これらを強く意識するよねって話。

そのコンテキストで転職するって選択肢はやっぱり出てくるって。
まぁ、そうだよね。
大垣人もまさにその脈略で考えたわけだし。

話題３：相手を選ぶってことについて

仕事の仲間もそうだし、プライベートでも付き合う仲間を選ぶよねって。
今までは仕事でも無理してお付き合いしてたような同僚もいたけど、もういいよねっと。
無理のない中で、気楽に付き合える人だけと絞っていくのもよいのではって話でした。

実は今日の3人って初めての集いでした。
今までは他の若手を交えた大きな会だけだったの。
年齢の立場も近いもの同士だったゆえに、話しやすく、じっくり話せたっけ。

お互い、こういうのいいよね、って別れました。
また色々と教えを乞う意味でも付き合いいただきたいな〜。
大垣人以外は下戸の皆さんでしたが（おいおい）。

次回は飲み放題つけなくていいな（笑）。



〆にタンメンいただきました。食べすぎた（汗）。

明日は朝少しだけ早いんだっけ。でも気楽な1日だな。

では。