パワハラ

コンサルの世界はパワハラだらけ?

すっきりせん1日やがや〜、の大垣人でございますぅ。
夜の10時になって、明日の出張キャンセル確定。
なんとまぁ、ここまで引っ張るとは。

ニュースで「不要不急の外出は控えるように」ってやってんですけどね。

福岡出張、今月下旬へスライド。1泊出張なんですけどね。
しかもクライアント様は同行するんですけど、松葉杖。
福岡も雪予報だし我々のフライトの前後はとっくに欠航。

状況的に無理する理由が見当たらず。仕事の内容も同じく。
答えは出てたと思うのですが、クライアント様が熟考してました。
ある意味、これはこれでタイミングは置いておいてスッキリしたのかな(笑)。

スッキリしないのはパワハラ現場を目撃したこと。

「なんでミスするの」
「どうしてできないの」
「それおかしいんだけど」

建設的でないフレーズが耳にどんどん入ってくる。
こっちの仕事まで影響する。

パッと会話の方向をみたら、一人はふんぞり帰って、もう一人はPC向かってる。
あらまぁ。

あとで調べてみたら、ふんぞり返ってた”上司もどき”はコンサルは新卒で3年目。
やられてたのは新卒2年目だって。
なんだかなぁ。

まぁレベル低いなとは思う。

”上司もどき”って、おそらくプロジェクト管理者であるマネージャー以上にはペコペコする?
かもなぁ〜。

若手はたしかに作業者の一面はあるけれど、120%作業者じゃぁ育たないんだけどなぁ。
それ以上に、というか、育つ前に疲弊していくだけ。
まだまだ”時間と勝負”の中でそういう一面が押さえ込まれてないのは仕方がないのか。

とにかく残念でスッキリしないな。

ってことで、今日は、某会社の役員様と面談するところからスタートしたっけ。
大垣人のまわりはとりあえず平和、かな。
あとバイオリンを生で見る機会が。弾けないけどね。

ではこちらをどうぞ:



午後10時に明日から2日間のスケジュールがサクッと白紙に戻った。
明日どうしますかね〜。
プロジェクト3つ、すべてレビューでもやりますか(おいおい)。

では。